U11 SGH

 0    32 flashcards    mateuszkuchta6
download mp3 print play test yourself
 
Question Answer
odszkodowanie
start learning
compensation
praca biurowa
start learning
clerical jobs
przetwarzanie listy płac
start learning
processing the payroll
planowanie zatrudnienia
start learning
manpower planning
recenzja pierwszej listy kandydatów
start learning
longlisting
spis dokonań, spis osiągnięć
start learning
track record
okres próbny
start learning
probationary period
godzinówka
start learning
wage
prowizja
start learning
commision
dodatkowe świadczenia / korzyści
start learning
fringe benefits/perks
opieka nad starszymi
start learning
elder care
indywidualne zażalenia
start learning
individual grievances
absencja
start learning
absenteeism
wskaźnik rotacji personelu
start learning
the rate of Staff turnover
wykonywanie czyjejś pracy
start learning
shadowing
świadczenia socjalne
start learning
fringe benefits
niepełnosprawność
start learning
disability
krótka lista kandydatów do rekrutacji
start learning
shortlist
być umówionym, zatrudnionym
start learning
to be appointed
być zwolnionym
start learning
to be sacked
zostać wyrzuconym z pracy
start learning
to be dismissed
zostać zwolnionym (z powodu redukcji zatrudnienia)
start learning
to be made redundant
zostać zwolnionym (z powodu braku pracy do wykonania)
start learning
to be laid off
mieć formalne kwalifikacje w czymś
start learning
to have formal qualification in something
duże doświadczenie w montażu komputera
start learning
considerable experience in assembling computer
niezwykła zdolność do robienia czegoś
start learning
remarkable ability to do something
udowodniona umiejętność zrobienia czegoś
start learning
proven ability to do something
bogate doświadczenie w marketingu
start learning
wealth of experience in marketing
mieć prawdziwe zdolności matematyczne
start learning
to have a real aptitude for maths
układy zbiorowe
start learning
collective bargaining
zwolnienia/zwolnienia
start learning
layoffs/lay-offs
nakaz sądowy
start learning
court injunction

You must sign in to write a comment