4

 0    41 flashcards    elizasamsel
download mp3 print play test yourself
 
Question Answer
gornik
start learning
miner
ratownik medyczny
start learning
paramedic
hydraulik
start learning
a plumber
sprzedawca
start learning
sales assistant
stolarz
start learning
a carpenter
dyrektor generalny
start learning
chief executive
doradca
start learning
counsellor
portier
start learning
doorman
majster, zlota raczka
start learning
handyman
dietetyk/dietetyczka
start learning
nutritonist
fizyczny
start learning
manual
bez perspektyw
start learning
dead-end
satysfakcjonujący
start learning
rewarding
platny urlop
start learning
paid leave
pracować na nocną zmianę
start learning
do the graveyard shift
odbyć rozmowę z szefem na temat osiągnięć i wyników pracy (o pracowniku)
start learning
have an appraisal
stawka godzinowa
start learning
hourly rate
zakres obowiązków
start learning
Job description
płaca
start learning
wages
płacić na fundusz emerytalny
start learning
pay into pension scheme
podwyżka pensji
start learning
pay rise
okres próbny
start learning
trial period / probation
odbyć praktyki
start learning
serve an apprenticeship
roczna ocena pracownika
start learning
yearly appraisal
list motywacyjny
start learning
covering letter
załączyć
start learning
enclose
zacząć pracować na własny rachunek
start learning
go freelance
oferty pracy (rubryka w gazecie)
start learning
situations vacant
przejść wewnętrzne szkolenie
start learning
get in-house training
zostać zwolnionym z pracy
start learning
get sacked
wręczyć wymówienie
start learning
to hand in your notice
zrzedliwy
start learning
grumpy
spadek
start learning
inheritance
wprowadzić produkt na rynek
start learning
launch
zarazliwy
start learning
contagious
zadowolony
start learning
content
poświęcić się czemuś
start learning
devote oneself to something
robić coś w kwestiach zawodowych
start learning
do smth workwise
pojawić się
start learning
emerge
poza, oprócz
start learning
on top of
zainteresowany techniką
start learning
technology-oriented

You must sign in to write a comment