Rozdział 16. Psychologia społeczna: perspektywa indywidualna

 0    39 flashcards    martynaa404
download mp3 print play test yourself
 
Question język polski Answer język polski
psychologia społeczna
start learning
dziedzina psychologii badająca, jak myśli, emocje i zachowania jednostki są kształtowane przez obecność innych
poznawanie społeczne
start learning
proces gromadzenia, interpretowania i wykorzystywania informacji o innych ludziach i relacjach społecznych
formowanie obrazu innej osoby
start learning
proces tworzenia sądu o drugiej osobie na podstawie dostępnych informacji, wrażeń i stereotypów
atrybucja
start learning
proces wyjaśniania przyczyn własnych i cudzych zachowań poprzez przypisywanie im określonych źródeł
teoria atrybucji
start learning
teoria opisująca, w jaki sposób ludzie wyjaśniają przyczyny zachowań własnych i innych osób
atrybucja dyspozycyjna
start learning
przypisywanie zachowania cechom wewnętrznym osoby, takim jak osobowość, intencje czy zdolności
atrybucja personalna
start learning
wyjaśnianie zachowania poprzez właściwości jednostki, jej cechy charakteru lub motywy
atrybucja sytuacyjna
start learning
przypisywanie zachowania czynnikom zewnętrznym, niezależnym od osoby, takim jak okoliczności czy presja sytuacji
atrybucja w służbie ego
start learning
tendencja do przypisywania sukcesów sobie, a porażek czynnikom zewnętrznym w celu ochrony samooceny
podstawowy błąd atrybucji
start learning
tendencja do przeceniania czynników osobowościowych i niedoceniania sytuacyjnych w wyjaśnianiu cudzych zachowań
efekt różnicy między aktorem a obserwatorem
start learning
skłonność aktora do wyjaśniania zachowania sytuacją, a obserwatora do przypisywania go cechom osoby
postawa
start learning
względnie trwała ocena obiektu, osoby lub idei, obejmująca komponent poznawczy, emocjonalny i behawioralny
dysonans poznawczy
start learning
stan napięcia psychicznego powstający, gdy jednostka doświadcza sprzecznych przekonań, postaw lub zachowań
zgodność poznawcza
start learning
stan spójności między przekonaniami, postawami i zachowaniami jednostki
uzasadnienie wysiłku
start learning
tendencja do bardziej pozytywnej oceny celu, w który włożono duży wysiłek
samoutrudnianie
start learning
strategia polegająca na tworzeniu przeszkód przed wykonaniem zadania, by chronić samoocenę w razie porażki
teoria autopercepcji
start learning
pogląd, że jednostka wnioskuje o swoich postawach, obserwując własne zachowanie
tendencja do potwierdzania przekonań
start learning
skłonność do poszukiwania i interpretowania informacji zgodnych z posiadanymi przekonaniami
samospełniające się proroctwo
start learning
sytuacja, w której oczekiwania wobec osoby wpływają na jej zachowanie tak, że oczekiwania się spełniają
aprobata społeczna
start learning
potrzeba bycia akceptowanym i pozytywnie ocenianym przez innych; motywuje zachowanie zgodne z normami społecznymi
centralny tor wpływu perswazji
start learning
sposób zmiany postaw oparty na uważnej analizie argumentów i treści przekazu
peryferyjny tor wpływu perswazji
start learning
zmiana postawy oparta na powierzchownych wskazówkach, np. atrakcyjności nadawcy
wiarygodność
start learning
stopień, w jakim źródło informacji jest postrzegane jako kompetentne i godne zaufania
efekt sympatyczności
start learning
większa skłonność do ulegania wpływowi osób postrzeganych jako miłe, atrakcyjne lub podobne do nas
cecha centralna
start learning
cecha osobowości, która silnie wpływa na ogólny obraz danej osoby i interpretację jej innych cech
efekt pierwszeństwa
start learning
tendencja do silniejszego wpływu informacji podanych jako pierwsze na formowanie ogólnego wrażenia
efekt czystej ekspozycji
start learning
wzrost sympatii wobec bodźca w wyniku samego, powtarzalnego kontaktu z nim
inklinacja personalna
start learning
trwała skłonność do reagowania na ludzi w określony sposób, wynikająca z cech osobowości
penetracja społeczna
start learning
teoria opisująca rozwój relacji poprzez stopniowe pogłębianie wzajemnego ujawniania informacji
teoria równowagi
start learning
koncepcja mówiąca, że ludzie dążą do spójności poznawczej w relacjach między osobami i obiektami
teoria równości
start learning
teoria relacji zakładająca, że satysfakcja zależy od równowagi między wkładem a korzyściami partnerów
style miłości
start learning
różne sposoby przeżywania i wyrażania miłości, obejmujące m.in. namiętność, intymność i zaangażowanie
trójczynnikowa teoria miłości
start learning
teoria Sternberga zakładająca, że miłość składa się z intymności, namiętności i zaangażowania
style przywiązywania się
start learning
wzorce tworzenia relacji emocjonalnych, ukształtowane we wczesnym dzieciństwie
proksemika
start learning
badanie znaczenia dystansu fizycznego między ludźmi w komunikacji i relacjach społecznych
przestrzeń personalna
start learning
obszar wokół jednostki, którego naruszenie wywołuje dyskomfort psychiczny
sąsiedztwo
start learning
czynnik sprzyjający nawiązywaniu relacji wynikający z fizycznej bliskości i częstych kontaktów
teoria wzmocnień
start learning
pogląd, że zachowania są kształtowane przez nagrody i kary pojawiające się po ich wystąpieniu
wzmocnienie wtórne
start learning
bodziec nabywający wartość nagradzającą poprzez skojarzenie z wzmocnieniem pierwotnym

You must sign in to write a comment