Moja lekcja

 0    42 flashcards    nikolaleszczynska
download mp3 print play test yourself
 
Question język polski Answer język polski
Scharakteryzuj funkcje zarządzania
start learning
Planowanie, Organizowanie, Kierowanie, Kontrolowanie, Analiza i podejmowanie decyzji
Planowanie
start learning
Określenie celu, ustalenie konkretnych działań i zasobów potrzebnych do osiągniecia celu oraz zaplanowanie ich wykorzystania w odpowiednim czasie
Organizowanie
start learning
Rozdzielanie zadań i zasobów pomiędzy poszczególnych pracowników oraz tworzenie struktury organizacyjnej, która umożliwi realizację celów
Kierowanie
start learning
Motywowanie i inspirowanie pracowników do realizacji zadań i osiągania celów organizacji
Kontrolowanie
start learning
Sprawdzanie czy cele zostały osiągnięte i czy działania są realizowane zgodnie z planem
Analiza i podejmowanie decyzji
start learning
Przeprowadzanie analizy danych i informacji, aby podjąć odpowiednie decyzje dotyczące działań organizacji
Metody analizy strategicznej
start learning
Analiza makrootoczenia, Analiza otoczenia konkurencyjnego, Analiza potencjału przedsiębiorstwa
Analiza makrootoczenia
start learning
Analiza PEST, ekstrapolacja trendów, analiza luki strategicznej, metoda scenariuszowa, metoda delficka
Analiza potencjału przedsiębiorstwa
start learning
Analiza kluczowych czynników sukcesu, analiza łańcucha wartości firmy, bilans strategiczny, analiza cyklu życia
Omów rodzaje strategii na poziomie korporacji
start learning
Podstawowe, rozwojowe, defensywne, złożone
Strategie podstawowe
start learning
Funkcjonowanie przedsiębiorstwa jako całości, wybór efektywnych dziedzin gospodarowania i finansowania
Strategie rozwojowe
start learning
Dywersyfikacja (wchodzenie firmy na nowe rynki), koncentracja (skupienie na określonej grupie docelowej), integracja (łączenie się z innymi uczestnikami rynku)
Strategie defensywne
start learning
Przetrwanie poprzez redukcję kosztów, zmniejszenie zdolności produkcyjnych i zatrzymanie inwestycji
Strategie złożone
start learning
Łączenie kilku strategii
Scharakteryzuj benchmarking
start learning
Proces porównywania cech organizacji z konkurentami lub liderami w danej branży oraz wprowadzenie sprawdzonych wzorów funkcjonowania we własnej firmie.
Scharakteryzuj rodzaje benchmarkingu
start learning
Ze względu na podmiot: wewnętrzny, konkurencyjny, funkcjonalny, ogólny; Ze względu na przedmiot: strategiczny, procesów, metod zarządzania, produktów
Scharakteryzuj metody benchmarkignu
start learning
Bezpośrednie i pośrednie
Przedstaw koncepcje zarządzania firmą w globalnym otoczeniu
start learning
Koncepcja zarządzania organizacją wiedzy, koncepcja zarządzania dynamicznego, koncepcja fraktalna
Koncepcja zarządzania organizacją wiedzy
start learning
Wykorzystuje się zaangażowanie wszystkich członków organizacji poprzez umożliwienie im uczenie sia na wszystkich szczeblach
Koncepcja zarządzania dynamicznego
start learning
Zbiory wiedzy o firmie i jej otoczeniu, które podlegają ciągłej aktualizacji i doskonaleniu
Koncepcja fraktalna
start learning
Powstała na bazie porównania organizacji do żywego organizmu; organizacja sama wewnętrznie się i silnie reaguje na otoczenie.
Najczęściej stosowane obecnie koncepcje zarządzania przedsiębiorstwem
start learning
Benchmarking, Kompleksowe zarządzanie przez jakość (TQM), Lean Management
Czym jest logistyka
start learning
Zarządzanie przepływem towarów i informacji od miejsca ich pochodzenia do miejsca konsumpcji, aby zaspokoić potrzeby klientów w sposób efektywny i ekonomiczny.
Jakie są podstawowe cele logistyki
start learning
Skrócenie czasu dostaw, redukcja pośredników, obniżenie kosztów transportu,  Dostarczanie odpowiednich produktów i usług
Jakie są podstawowe zadania logistyki
start learning
Koordynacja efektywności dostaw, Optymalizacja działań, Koordynacja celów przedsiębiorstwa
Wyjaśnij na czym polega integracja w łańcuchu logistycznym.
start learning
Integracja w łańcuchu logistycznym polega na optymalizacji działań poprzez współpracę dostawców, detalistów, producentów, hurtowników i klientów, umożliwiając płynne przemieszczanie się towarów, informacji i środków finansowych.
Czym jest łańcuch logistyczny
start learning
to zespół jednostek, które współpracują w sposób zintegrowany, aby dostarczyć właściwy produkt we właściwe miejsce i czas, zachowując odpowiednią jakość przy najniższym koszcie.
Jakie są elementy integracji w łańcuchu logistycznym
start learning
Towary, informacje, środki finansowe
Jakie są cele integracji w łańcuchu logistycznym
start learning
Minimalizacja kosztów, przyspieszenie obiegu gotówki
Jakie są warunki udanej integracji
start learning
Rozpoznanie potrzeb klienta, strategiczne umiejscowienie zapasów w łańcuchu dostaw, opracowanie odpowiednich procedur zarządzania
Omów wybraną metodę analizy systemów logistycznych
start learning
Metoda analizy ABC – jest to klasyfikacja zasobów według malejącej wartości lub innych kryteriów (okresu przechowywania, długości czasu dostawy). Dokonuje się podziału na trzy klasy: A, B i C.
Wyjaśnij na czym polega integracja w transporcie
start learning
Polega na scalaniu rozproszonych czynności związanych z procesem przewozowym w celu poprawy efektywności i jakości usług transportowych.
Jakie są cele integracji transportu
start learning
Skrócenie czasu przewozu, Zwiększenie dostępności różnych środków transportu, Wygoda i bezpieczeństwo przemieszczania się, Koordynacja procesów logistycznych, Scalanie procesów operacyjnych
Jakie są podstawowe narzędzia integracji:
start learning
Inwestycje w sieć transportową (rozbudowa i modernizacja),  Organizacja systemów i struktur wspierających sprzedaż zintegrowanych usług, Wsparcie ze strony instytucji publicznych w tworzeniu i utrzymaniu zintegrowanych rozwiązań transportowych
Przedstaw źródła przewagi konkurencyjnej przedsiębiorstw.
start learning
Architektura, Innowacje, Reputacja, Zasoby strategiczne
Architektura
start learning
Współpraca i komunikacja między pracownikami, Relacje z klientami, dostawcami i innymi firmami, Elastyczne przystosowanie się do zmian, zapewniając otwarty przepływ informacji i ułatwiając reagowanie na zmiany w otoczeniu
Innowacje
start learning
Nowe strategie zarządzania, Udoskonalenia istniejących wyrobów i rozszerzanie asortymentu, Wprowadzenie nowych metod wytwarzania, Są kluczowe dla długotrwałej przewagi konkurencyjnej poprzez szybki rozwój organizacji
Reputacja
start learning
Ważny instrument przekazywania informacji o firmie i jej produktach. Dobra reputacja zapewnia trwałe pozytywne opinie i wpływa na wizerunek firmy
Zasoby strategiczne
start learning
Licencje, koncesje (zewnętrzne), pracownicy (wewnętrzne), Zabezpieczają pozycję firmy na rynku, wynikają z unikalnych cech, które są trwałe i własne dla danego przedsiębiorstwa
Omów bariery kulturowe dzielenia się wiedzą
start learning
Kultura hierarchiczna, przekonanie, że wiedza jest przypisana do określonych grup i stanowisk, kultura konkurencji
Omów bariery organizacyjne dzielenia się wiedzą
start learning
Brak przywództwa, niewłaściwy obieg informacji, brak komunikacji między kierownikami działów
Wiedza jako produkt
start learning
jest innowacją, wynikiem działalności firmy, której nie mogą zobaczyć konkurencji. Wiedzę tworzą pracownicy, która jest później sprzedawana w postaci produktów firmy.

You must sign in to write a comment